¿Deberías tramitar un ERE temporal (ERTE) ante el Coronavirus?
Según la ley vigente a día de hoy, si tu empresa acredita causas económicas, técnicas, organizativas, producción o de fuerza mayor puedes tramitar un ERE temporal (ERTE). ¿QUÉ ES UN ERTE? Se trata de un mecanismo legal, regulado en el artículo 47 del Estatuto de los Trabajadores, que permite a las empresas suspender los contratos […]








